劳动法规定小时工辞职要提前多久

小时工辞职需提前30日书面通知用人单位。依据《劳动法》,未提前通知可能导致劳动关系延迟解除,影响后续就业及权益。
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小时工辞职需提前30日。操作:1. 书面写辞职信,明确辞职意愿及时间;2. 提交给用人单位,并保留副本;3. 30日后要求办理离职手续;4. 如单位拒绝,向劳动部门投诉并提供证据。
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小时工辞职常见处理方式是提前30日书面通知。若单位拒绝办理离职,可选择向劳动部门投诉以维护权益。
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